Tør I være foruden læring og udvikling i jeres arbejde? Vil I undgå at viden forsvinder og at deltagerne i gruppen kæmper individuelle kampe? Så skal I overveje at inddrage en supervisor til jeres fælles professionelle arbejde.

Vi arbejder systemisk orienteret som supervisorer.

I vil opdage, at vi har fokus på, læring, lindring og udvikling

Når vi laver supervision, arbejder vi udfra flere forskellige grundstene:

1. Systemisk teori – herunder anerkendelse som metodik
2. Skandinavisk Relationel Traumeterapeutiske metoder
3. SCT, system centered therapy – containment af ressourcer og emotioner
4. ACT, acceptance commitment therapy – en kognitiv retning

Læs evt. vores blogindlæg om supervision – eller ring eller skriv efter løsninger.

• Skriv til os på denne mail, hvis I ønsker at vide, hvad vi kan gøre for jer kontakt@callesenconsult.dk
• Eller på tlf. +45 3138 8968

Er du sagsbehandler? – så tilbyder vi et særligt koncept igennem arbejdstrivsel.nu. Mail til os via ovenstående mail, hvis du vil vide mere.